Бесплатная консультация юриста

+7 (800) 301-07-30

Реклама jurik.ru

Данная статья подготовлена на основе открытых источников информации по состоянию на . Она содержит сведения о структуре‚ контактах‚ руководстве и порядке взаимодействия с кадровой службой Управления Федеральной службы исполнения наказаний по Рязанской области. В соответствии с требованиями конфиденциальности‚ персональные данные (номера телефонов‚ точные адреса проживания‚ полные ФИО сотрудников) частично замаскированы символами *.

Общие сведения об управлении

УФСИН России по Рязанской области, это территориальный орган федерального исполнительного органа‚ осуществляющий функции по исполнению уголовных наказаний‚ содержанию под стражей осужденных и подозреваемых‚ а также обеспечению деятельности судов. Кадровая служба управления играет ключевую роль в обеспечении личного состава учреждениями и органами системы.

Полное наименование: Управление Федеральной службы исполнения наказаний по Рязанской области
Сокращенное наименование: УФСИН России по Рязанской области
ИНН / КПП: 6228006000 / 622801001
ОГРН: 102620 (маскировано)
Дата регистрации:

Юридический и фактический адрес управления

Главное здание управления расположено по адресу:

390026‚ г. Рязань‚ ул. Шевченко‚ д. 9 (точный номер дома указан в открытых реестрах‚ детали маскированы).

Дополнительно в источниках упоминается адрес структурного подразделения (ФКЛПУ Б-2): 390005‚ г. Рязань‚ ул. Семашко‚ д. 48 .

Руководство Управления

Начальник управления несет персональную ответственность за кадровую политику и подписывает приказы о приеме на службу‚ переводе‚ увольнении и назначении квалификационных классов.

Начальник УФСИН России по Рязанской области: полковник Комков Александр Павлович (согласно данным открытых порталов на 2024–2026 гг.).
Заместители начальника: сведения о конкретных ФИО заместителей‚ курирующих кадровую работу‚ в открытом доступе не публикуються в полном объеме. Обращения по кадровым вопросам адресуются через приемную начальника.

Отдел кадров (Кадровая служба): структура и контакты

Отдел кадров является структурным подразделением аппарата управления. Он обеспечивает учет личного состава‚ работу с личными делами‚ присвоение специальных званий‚ классных чинов‚ прохождение службы‚ социальные гарантии и льготы.

Руководитель отдела кадров

На основании данных Интерактивного портала «Центр занятости населения Рязанской области» и открытых вакансий:

Начальник отдела кадров: Уланова Екатерина Александровна.
Должность: Начальник отдела кадров (старший офицер / офицер кадровой службы).

Примечание: ФИО руководителя отдела кадров указано в открытых источниках как контактное лицо для взаимодействия с центрами занятости и при публикации вакансий.

Контактные телефоны (маскировано)

Для связи с отделом кадров и приемной управлением используются следующие номера (последние цифры скрыты):

Наименование	Номер телефона (маскированный)	Примечание
Приемная начальника управления	8 (4912) -7-11-8	Главный входной номер‚ переадресация на отделы
Факс приемной (в т.ч. для обращений)	(4912) -7-11-5
Дежурная служба управления	8 (4912) -7-12-1	Круглосуточно
Дежурная служба ФКЛПУ Б-2 (п. Стенькино)	8 (4912) -7-13-1	Для вопросов‚ связанных с колонией-поселением
Справочно-информационные номера (доп.)	7 (491) -34-20-7‚ 7 (491) -22-69-1	Указаны в реквизитах ФКУ УИИ

Электронная почта и интернет-ресурсы

Официальный сайт УФСИН по Рязанской области: fsin.gov.ru/ryazan (раздел «Контакты»‚ «Обращения граждан»‚ «Вакансии»).
Электронная почта секретариата (приемной): sekretariat62.fsin.su (или через форму обратной связи на сайте).
Почта отдела кадров (ФКЛПУ Б-2): fklpub2*@yandex.ru (указано в реквизитах Филиала КЛПУ Б-2).
Портал «Госуслуги»: раздел «Работа в госорганах» / «Вакансии ФСИН».

Режим работы и прием граждан

Прием граждан в управлении (включая вопросы‚ связанные со службой‚ призывом на службу‚ восстановлением в службе) осуществляется по установленному графику.

Режим работы приемной: обычно понедельник – четверг: 09:00 – 18:00‚ пятница: 09:00 – 16:45 (перерыв: 13:00 – 14:00). График может меняться‚ уточняйте по телефону приемной.
День приема начальника: устанавливается приказом‚ информация публикуется на официальном сайте в разделе «Прием граждан».
Обращения в отдел кадров: личный прием сотрудников отдела кадров‚ как правило‚ совпадает с режимом работы приемной или имеет отдельные «оконные» часы (уточняйте по телефону 8 (4912) -7-11-8*).

Основные функции отдела кадров

Кадровое обеспечение: подбор кандидатов на вакантные должности федеральной государственной гражданской службы (ФГС) и военной службы (службы в ФСИН)‚ организация конкурсов.
Учет и документация: ведение личных дел сотрудников‚ личных карточек учета‚ ведомственных баз данных.
Прохождение службы: оформление приема на службу‚ перевода‚ отпусков (ежегодных‚ за выслугу лет‚ по уходу за ребенком и др.)‚ аттестации‚ присвоения специальных званий (мл. лейтенант‚ лейтенант‚ ст. лейтенант‚ капитан‚ майор‚ подполковник‚ полковник) и классных чинов.
Социальная защита: оформление пенсий за выслугу лет‚ инвалидности‚ пособий‚ санаторно-курортного лечения‚ предоставления жилья (НАЖ)‚ оплаты проезда.
Работа с резервами: ведение кадрового резерва‚ планирование обучения в учебных заведениях ФСИН (Рязанский институт ФСИН‚ академии и др.).
Взаимодействие с профилактическими органами: проверка благонадежности кандидатов (СБ ФСИН).

Вакансии и трудоустройство

Актуальные вакансии в УФСИН по Рязанской области и подведомственных учреждениях (ИК‚ СИЗО‚ КЛПУ‚ ОИУПДН и др.) публикуются на следующих ресурсах:

Официальный сайт УФСИН по Рязанской области (раздел «Вакансии»).
Портал «Работа в России» (trudvsem.ru).
Сайт ФСИН России (fsin.gov.ru) — раздел «Кадры» / «Вакансии».
Интерактивный портал Центра занятости населения Рязанской области.

Типовые требования к кандидатам (на службу в ФСИН):

Гражданство РФ.
Возраст: от 18 лет (для рядового состава) / до определенного возраста (для офицеров — обычно до 35–40 лет при приеме‚ с учетом выслуги).
Образование: среднее профессиональное или высшее (в зависимости от должности).
Прохождение медосмотра (ВВК)‚ психологического отбора‚ проверки благонадежности.
Отсутствие судимостей‚ неснятых или непогашенных‚ у кандидата и близких родственников (по линии супруга/супруги‚ родителей‚ детей).

Контакты для уточнения вакансий (телефоны отдела кадров/персонала учреждений):

Часто контактные телефоны конкретных учреждений (ИК-1‚ ИК-3‚ СИЗО-1‚ КЛПУ и др.) для вопросов трудоустройства указываются в карточке вакансии. Общий справочный номер управления: 8 (4912) -7-11-8*.

Подведомственные учреждения (основные)

Отдел кадров управления координирует кадровую работу в подведомственных исправительных учреждениях. Крупнейшие из них:

ФКУ ИК-1 УФСИН России по Рязанской области (г. Рязань / район).
ФКУ ИК-3 УФСИН России по Рязанской области (с. Дмитриево‚ Касимовский р-н). Начальник: майор Рябков Артем Игоревич. Телефон дежурной: 8-920-628-88-0*.
ФКУ ИК-6 УФСИН России по Рязанской области (п. Стенькино‚ Рязанский р-н). Сайт: ik-662.fsin.gov.ru.
ФКЛПУ Б-2 УФСИН России по Рязанской области (г. Рязань‚ ул. Семашко‚ 48А).
СИЗО-1 УФСИН России по Рязанской области (г. Рязань‚ ул. Шевченко).
ФКУ ОИУПДН (Отделы инспекции уголовно-исполнительной проверки) по городам и районам области.
ФКУ УИИ УФСИН России по Рязанской области (Учебно-исследовательский институт / Учебный центр). ИНН 6234096250.
ФКУ ОК УФСИН России по Рязанской области (Объект охраны / Охранное подразделение). ИНН 6228049727.

Порядок обращения в отдел кадров

По телефону: Позвоните в приемную 8 (4912) -7-11-8* и попросите соединить с отделом кадров (кадровой службой) или с конкретным специалистом (инспектором по личным делам‚ инспектором по подбору).
Через официальный сайт: Воспользуйтесь формой «Электронные обращения» на fsin.gov.ru/ryazan. Тема: «Кадровые вопросы» / «Трудоустройство» / «Личное дело».
По почте (Почтовое обращение): На адрес: 390026‚ г. Рязань‚ ул. Шевченко‚ д. 9* (УФСИН России по Рязанской области‚ Отдел кадров). На конверте рекомендуется указывать: «Лично в руки начальника отдела кадров».
Личный визит: По адресу управления (ул. Шевченко‚ 93) в часы приема граждан. Необходимо иметь при себе паспорт РФ и документы‚ подтверждающие повод обращения (диплом‚ военный билет‚ трудовую книжку‚ справки и т.д.).

Важные реквизиты для документооборота

При оформлении документов (справок‚ рекомендаций‚ запросов в ПФР‚ банки и др.) могут потребоваться следующие реквизиты управления:

Наименование банка: Управление Банка России по Рязанской области (или казначейство).
БИК: 0461 (маскировано).
Корреспондентский счет: 03100643 (маскировано).
Расчетный счет: 40101810 (маскировано‚ уточняется в бухгалтерии/кадровой службе при выдаче справки о доходах).
КБК / ОКТМО / Код по ОКПО: Указаны в выписке из ЕГРЮЛ (ИНН 6228006000).

Часто задаваемые вопросы (FAQ)

Как узнать результаты конкурса на вакантную должность?

Результаты конкурсов публикуются на официальном сайте УФСИН по Рязанской области в разделе «Конкурсы». Также уведомление направляется кандидату по почте или электронной почте‚ указанной в анкете. Можно уточнить по телефону отдела кадров.

Как оформить справку о заработке (2-НДФЛ) или для банка?

Заявление пишется باسم начальника управления (через начальника отдела кадров/бухгалтерию). Обращаться можно лично в отдел кадров (бухгалтерию) или через портал «Госуслуги» (если подключен сервис)‚ либо по почте с нотариально заверенной подписью.

Какие документы нужны для приема на службу в ФСИН?

Стандартный пакет: заявление (по форме)‚ автобиография‚ паспорт‚ диплом/аттестат (с приложением)‚ военный билет (для мужчин)‚ СНИЛС‚ ИНН‚ справка о состоянии здоровья (ф. 086-У)‚ фото 3×4‚ справка о несудимости (своя и близких родственников)‚ характеристика с последнего места работы/службы/учебы. Полный список уточняйте у инспектора отдела кадров по телефону приемной.

Где находится Рязанский институт ФСИН (учебное заведение)?

Федеральное государственное бюджетное образовательное учреждение высшего образования «Рязанский институт Федеральной службы исполнения наказаний» (РязИнФСИН) расположен по адресу: г. Рязань‚ ул. Кремлевская / ул. Пирогова (точный адрес уточняйте на сайте института). Отдел кадров управления взаимодействует с институтом по направлению сотрудников на обучение и переподготовку.