Как составить акт допуск на строительную площадку

Готовый шаблон и пошаговая инструкция: как составить акт допуска на строительную площадку, чтобы не получить штраф и пустить бригаду в срок.

Бесплатная консультация юриста

+7 (800) 301-07-30

Реклама jurik.ru

Акт-допуск — это обязательный документ в системе управления охраной труда на строительстве. Его оформление регулируется Правилами по охране труда при строительстве‚ реконструкции и ремонте‚ утвержденными Приказом Минтруда России от № 883н (далее — Правила). Согласно пункту 17 Правил‚ перед началом строительного производства на территории действующего объекта работодатель и представитель застройщика (эксплуатирующей организации) обязаны составить данный акт.

Ниже представлена пошаговая инструкция по заполнению акта-допуска на основе рекомендуемого образца (Приложение № 1 к Правилам‚ ранее Приложение к Приказу № 336н) и разъяснений Минтруда (Письмо от № 15-0/ООГ-1489).

Когда требуется акт-допуск?

Документ обязателен в случаях‚ когда строительно-монтажные работы (СМР) ведутся:

  • На территории действующего производственного объекта (заводы‚ склады‚ АЗС‚ объекты энергетики и т.д.);
  • В действующих административных‚ жилых и общественных зданиях (ремонт‚ реконструкция);
  • На участках‚ где продолжается производственная деятельность заказчика (эксплуатирующей организации).

Важно: Если стройплощадка изолирована (зеленое поле‚ огороженная территория без постороннего персонала)‚ акт-допуск в данной форме не требуется — оформляется план организации строительства (ПОС) и журналы инструктажей.

Состав комиссии (кто подписывает)

Акт составляется совместно двумя сторонами. В документе должны быть указаны:

  1. Представитель застройщика (технического заказчика) / эксплуатирующей организации — лицо‚ ответственное за безопасность действующего объекта (часто — главный инженер объекта‚ начальник цеха‚ директор филиала).
  2. Представитель работодателя (подрядчика) — лицо‚ ответственное за охрану труда на стройке (прораб‚ мастер‚ специалист по охране труда‚ руководитель подрядной организации).

В графах ФИО и должность указываются реальные данные. В данной статье примеры замаскированы: Иванов И.И. ‚ должность: Главный инженер .

Структура и пошаговое заполнение акта (по полям образца)

Шапка документа

  • Наименование: «Акт-допуск для производства строительно-монтажных работ на территории действующего производственного объекта».
  • Место составления: Название населенного пункта / название объекта (например‚ г. ‚ ул. ‚ д. *).

Преамбула (кто составил)

Заполняются реквизиты сторон:

Мы‚ нижеподписавшиеся:
Представитель застройщика (технического заказчика)‚ эксплуатирующего действующий производственный объект:
 ФИО: Петров П.П. 
 Должность: Начальник участка 
 Действующий на основании: Приказ № * от 

Представитель работодателя (подрядчика):
 ФИО: Сидоров С.С. 
 Должность: Прораб участка № 
 Действующий на основании: Доверенность №  от 

Предмет акта (что предоставляется)

  • Наименование объекта/участка/территории: Точное название (например‚ Цех № 3 завода «»‚ Кровля ТЦ «*»).
  • Границы/Координаты: Описание границ зоны работ (оси по сетке колонн‚ отметки‚ номер чертежа/плана ПОС). Пример: Оси 1-5 / А-Д по плану ПОС лист 3‚ чертеж № *.

Срок действия акта

  • Начало: Дата и время допуска к работам (например‚ 08:00).
  • Окончание: Плановая дата завершения работ на этом участке (например‚ 18:00).

Примечание: Акт не может быть бессрочным. При сдвиге сроков составляется новый акт или дополнительное соглашение (доп. лист к акту) с подписями сторон.

Таблица мероприятий по подготовке площадки (Ключевой раздел)

Это самая важная часть. Здесь фиксируются конкретные меры по разделению потоков‚ защите персонала объекта и строителей. Пример заполнения таблицы:

№ Наименование мероприятия Срок выполнения Исполнитель (Должность‚ ФИО)
1 Ограждение зоны СМР защитными ограждениями (высота не менее 1.8 м) с установкой предупреждающих знаков До 08:00 Прораб Сидоров С.С. * / Мастер
2 Организация отдельных путей движения для персонала объекта и строителей (разделение потоков) До 08:00 Начальник участка Петров П.П. / Прораб *
3 Демонтаж/консервация оборудования в зоне работ‚ обесточивание сетей (электро‚ газ‚ вода) по схеме Главный энергетик завода Козлов К.К. *
4 Проведение совместного вводного инструктажа для персонала подрядчика с ознакомлением с картой безопасностью объекта 07:30 Специалист по ОТ подрядчика Смирнов С.С. * / Инженер по ОТ заказчика *
5 Установка средств коллективной защиты (перекрытия люков‚ ограждения краев перекрытий‚ навесы) По ходу работ‚ до начала соответствующих этапов Прораб Сидоров С.С.
6 Обеспечение связи между диспетчерской объекта и прорабом (телефон/радио: ) Постоянно Диспетчер объекта / Прораб *

Совет: Мероприятия должны соответствовать ПОС (Плану организации строительства)‚ Проекту производства работ (ППР) и локальным нормативным актам заказчика (Правила внутреннего трудового распорядка‚ Технологические регламенты безопасности).

Порядок оформления и хранения (разъяснения Минтруда)

Согласно Письму Минтруда от № 15-0/ООГ-1489:

  • Акт составляется в письменной форме (бумажный или электронный с ЭЦП).
  • Документ составляется в 2 экземплярах (по одному для каждой стороны) или в 3 экземплярах (если есть технический заказчик/генподрядчик).
  • Подписи сторон должны быть расшифрованы (ФИО полностью).
  • Акт хранится в составе документации по охране труда подрядчика и заказчика в течение срока‚ установленного для документации по охране труда (обычно 45 лет для документов‚ связанных с вредными/опасными условиями‚ или до завершения работ + архив).

Типичные ошибки и риски

  1. Отсутствие конкретных мероприятий. Фразы «обеспечить безопасность»‚ «провести инструктаж» без сроков и исполнителей — грубое нарушение. Инспекторы ГИТ требуют детализацию.
  2. Несоответствие ПОС/ППР. Мероприятия в акте должны дублировать (а не противоречить) решения ПОС по ограждению‚ путям движения‚ хранению материалов.
  3. Подписание не уполномоченными лицами. Подписать акт может только лицо‚ указанное в приказе/доверенности на право управления объектом/строительством. Подпись прораба без доверенности от генподрядчика — риск признания акта недействительным.
  4. Работы на территории объекта без акта. Если объект действующий‚ но акта нет — это основание для приостановки работ инспектором ГИТ.

Электронный документооборот

С 2023-2024 гг. все чаще используется ЭДО (СБИС‚ Диадок‚ Контур.Экстерн). Акт-допуск можно оформить в электронном виде с использованием усиленной квалифицированной электронной подписи (УКЭП) уполномоченных представителей. Юридическая сила эквивалентна бумажному. В этом случае в графе «Подпись» ставится отметка «Подписано УКЭП».

Чек-лист перед подписанием (для прораба/специалиста по ОТ)

  • [ ] Указано точное наименование действующего объекта?
  • [ ] Границы зоны работ привязаны к осям/чертежу ПОС?
  • [ ] Сроки начала и окончания работ реалистичны и совпадают с графиком?
  • [ ] В таблице мероприятий есть пункты по: ограждению‚ разделению потоков‚ обесточиванию/перепроводке коммуникаций‚ инструктажу‚ средствам связи?
  • [ ] Исполнители указаны по именам (ФИО‚ должность)‚ а не просто «подрядчик»?
  • [ ] Сроки выполнения мероприятий раньше даты начала работ?
  • [ ] Есть подписи и расшифровки обеих сторон с указанием основания (приказ/доверенность)?
  • [ ] Экземпляры разменялись (или отправлены по ЭДО)?

Акт-допуск — это не просто формальность‚ а инструмент управления рисками на границе зон ответственности заказчика и подрядчика. Качественно заполненный акт защищает обе стороны: заказчика — от претензий за нарушение режима его объекта‚ подрядчика — от необоснованных остановок работ и штрафов за «нарушение охраны труда»‚ не связанные с его виной. Используйте рекомендуемый образец Приложения № 1 к Правилам № 883н‚ адаптируйте таблицу мероприятий под специфику вашего объекта (химическое производство‚ АЗС‚ ЖКХ‚ жилой дом) и согласовывайте её заранее‚ до выезда техники на площадку.


Данная статья подготовлена на основе Правил по охране труда при строительстве (Приказ Минтруда № 883н)‚ Приложения № 1 к ним и Письма Минтруда России от № 15-0/ООГ-1489. Текст носит информационный характер. Для правово значимых действий обратитесь к актуальным текстам нормативных правовых актов на официальных ресурсах (consultant.ru‚ garant.ru) или к специалисту по охране труда вашей организации.