Департамент государственной службы Правительства Новосибирской области — это структурное подразделение регионального правительства, отвечающее за организацию и развитие системы государственной гражданской службы в регионе. Его деятельность направлена на формирование профессионального кадрового состава органов исполнительной власти области.
Основные задачи департамента
- организация прохождения государственной гражданской службы в органах исполнительной власти Новосибирской области;
- проведение конкурсов на замещение вакантных должностей гражданской службы;
- формирование и ведение кадрового резерва;
- организация профессиональной переподготовки и повышения квалификации госслужащих;
- контроль за соблюдением требований к служебному поведению, урегулирование конфликта интересов;
- проведение аттестации и квалификационных экзаменов гражданских служащих;
- ведение реестра государственных гражданских служащих области.
Структура и функции
В состав департамента, как правило, входят отделы, отвечающие за отдельные направления работы:
- Отдел кадровой политики — планирование потребности в кадрах, работа с резервом управленческих кадров.
- Отдел организации службы, конкурсные процедуры, аттестация, присвоение классных чинов.
- Отдел противодействия коррупции — контроль за декларированием доходов, урегулирование конфликта интересов.
- Отдел профессионального развития — обучение и повышение квалификации служащих.
Контактная информация
Департамент расположен в административном центре Новосибирска.
- Адрес: 6300, г. Новосибирск, ул. Красный проспект, д.
- Телефон приёмной: +7 (383) -*—*
- Руководитель департамента: Иванов* А.
- Официальный сайт: www.nso.** (раздел «Государственная служба»)
Как поступить на государственную службу
Граждане, желающие поступить на государственную гражданскую службу Новосибирской области, могут:
- следить за публикациями о вакансиях на официальном портале региона и на федеральном портале «Госслужба»;
- подать документы для участия в конкурсе на замещение вакантной должности;
- включиться в кадровый резерв, пройдя соответствующие конкурсные процедуры.
Значение департамента для региона
Эффективная работа департамента обеспечивает стабильность и профессионализм аппарата регионального управления. От качества подбора и подготовки госслужащих напрямую зависит реализация государственных программ, качество государственных услуг и, в конечном счёте, уровень жизни жителей Новосибирской области.
Обратите внимание: актуальные контактные данные, сведения о руководстве и вакансиях рекомендуется уточнять на официальном портале Правительства Новосибирской области.