Группа компаний «Титан» является одним из крупнейших работодателей Республики Бурятия и ключевым игроком в сфере оптово-розничной торговли региона. Сеть удобных магазинов, торговые комплексы (включая ТРЦ «Мёд») и логистическая инфраструктура создают стабильный спрос на кадры самых разных профилей, от продавцов-кассиров и товароведов до водителей, кладовщиков и офисных специалистов.

В данной статье собрана актуальная информация о работе отдела кадров, контактах для связи, процедуре трудоустройства и медицинском осмотре, который является обязательным этапом при приеме на работу в торговлю и общепит.

Контактная информация и адреса

Центральный офис и главный отдел кадров Группы компаний «Титан» расположены по следующему адресу:

• Адрес: г. Улан-Удэ, ул. Дзержинского, д. * (здание центрального офиса/складской комплекс).
• Телефон отдела кадров (справочное бюро / приемная): 8 (3012) -9-72-79 (основной многоканальный номер).
• Дополнительный номер для связи с HR-менеджерами: ###-###-#### (часто указывается в вакансиях для быстрой связи через WhatsApp/звонки).
• Внутренний добавочный номер отдела кадров (при звонке на общий АТС): доб. 625 (номер может меняться, уточняйте у оператора).
• Альтернативный стационарный телефон: 58-21-58 / 7 (3012) -7-33-00.

Важно: Для личного визита рекомендуется заранее позвонить и согласовать время приема HR-менеджера, так как специалисты часто работают на объектах (в магазинах, на складах, в ТРЦ «Мёд»).

Расположение в ТРЦ «Мёд» (110-й микрорайон)

Крупнейший торговый объект компании, Торгово-развлекательный центр «Мёд» — расположен по адресу: г. Улан-Удэ, 110-й микрорайон (часто указывается как «111 этаж» в контексте навигации по ТЦ). Именно здесь сосредоточено значительное количество вакансий линейного персонала (продавцы, кассиры, повара, уборщики, контроллеры); Отдел кадров может проводить собеседования непосредственно в офисе управления ТРЦ «Мёд».

Актуальные вакансии и направления найма

На текущий момент (по данным за ) компания активно нанимает сотрудников. Общее количество открытых позиций может достигать 97+ вакансий одновременно. Основные категории:

1. Торговый персонал: Продавцы-кассиры, товароведы, сменные администраторы, заведующие магазинами. График часто 2/2 (с 8:00 до 20:00) или 5/2.
2. Склад и логистика: Кладовщики, комплектовщики, водители (в т.ч. категории Е), грузчики. Указаны зарплаты от 50 000 руб. в месяц.
3. Общепит и кулинария (ТРЦ «Мёд», кулинария в магазинах): Повара, повара-универсалы, повара горячего/холодного цеха, пекари, мойщики посуды.
4. Офис и ИТ: Бухгалтеры, юристы, системные администраторы, аналитики, маркетологи, специалисты по закупкам.
5. Безопасность и обслуживание: Охранники, уборщики территории, механики/электрики для обслуживания ТЦ.

Пример условий для складского персонала (из открытых источников):

• Зарплата: от 50 000 руб. на руки.
• График: 2/2 (с 08:00 до 20:00).
• Требования: образование не ниже среднего, опыт желателен, но не обязателен (обучение за счет компании).
• Условия: официальное оформление по ТК РФ, медицинский осмотр за счет компании, питание/спецодежда по необходимости.

Процедура трудоустройства и медицинский осмотр («Мед»)

Вакансии в сфере торговли, общепита и работы на складах требуют прохождения предварительного медицинского осмотра (медосмотра) в соответствии с Трудовым кодексом РФ и приказами Минздрава (приказ № 29н). В «Титане» этот процесс выстроен максимально удобно для соискателей:

Этапы приема на работу:

1. Отклик на вакансию: Через сайт компании (раздел «Карьера» / «Вакансии»), агрегаторы (hh.ru, Авито Работа, SuperJob), по телефону 8 (3012) -9-72-79 или лично в офисе на ул. Дзержинского.
2. Собеседование: С HR-менеджером и/или непосредственным руководителем (заведующим магазином, начальником смены/склада).
3. Сбор документов: Паспорт, СНИЛС, трудовая книжка (или СТД-Р), диплом/аттестат (если требуется), военный билет (для мужчин), фото 3×4 (иногда делают на месте).
4. Направление на медосмотр: HR-менеджер выдает направление (наряд) на медосмотр в партнерскую медицинскую организацию Улан-Удэ. Оплата осмотра производится за счет работодателя (компании «Титан»).
5. Прохождение врачей: Терапевт, невролог, психиатр, нарколог, оториноларинголог, дерматовенеролог, офтальмолог, гинеколог (для женщин) и др. в зависимости от вредностей/факторов производства. Обязательны анализы (ОАК, ОАМ, биохимия, ВИЧ, РВ, глюкоза) и флюорография.
6. Получение заключения: Выдается справка в установленном формате (ранее форма 086/у, сейчас электронный/бумажный вариант по приказам Минздрава) с выводом: «Подходит» / «Не подходит» / «Подходит с ограничениями».
7. Оформление ТК/ТД: При наличии положительного заключения врачебной комиссии подписывается трудовой договор, выдается СИЗ/спецодежда, проходит вводный инструктаж по Охране труда.

Преимущества работы в ГК «Титан» (по отзывам сотрудников и открытым данным)

• Стабильность: Компания работает на рынке Бурятии более 30 лет (основана в 1990-х).
• Масштаб: Более 53 филиалов (магазинов) только в Улан-Удэ и пригороде, ежедневно посещают до 80 000 покупателей.
• Соцпакет: Официальная зарплата «в конверте» / на карту, оплачиваемые отпуска и больничные, медосмотр за счет компании, корпоративное обучение, карьерный рост (многие руководители выросли из продавцов/кладовщиков).
• Локальность: Работа рядом с домом — сеть магазинов покрывает практически все микрорайоны города (Центр, Заппадный, Восточный, 110-й, 111-й, Солнечный, Загородный и др.).
• Гибкие графики: Возможность подобрать график (2/2, 5/2, вахта для водителей, неполный день для студентов/пенсионеров).

Как найти актуальный список вакансий прямо сейчас

Поскольку база вакансий обновляется ежедневно, наиболее надежные источники:

1. Официальный сайт: titan-buryatia.ru (раздел «Вакансии» / «Карьера»).
2. Страница работодателя на hh.ru: Поиск по названию «Группа компаний Титан» или «Титан Улан-Удэ».
3. Официальная группа ВКонтакте / Instagram: vk.com/titan_buryatia / instagram.com/titan_company (часто публикуют срочные наборы).
4. Телефон горячей линии HR: 8 (3012) -9-72-79 (позвонить в рабочее время с 9:00 до 18:00).
5. Личный визит: г. Улан-Удэ, ул; Дзержинского, д. * (Центральный офис) или офис управления в ТРЦ «Мёд» (110-й микрорайон).

Часто задаваемые вопросы (FAQ)

Нужен ли медкнижка при приеме?

Да, для большинства позиций (торговля продуктами, общепит, склад, водители) требуется личная медицинская книжка (ЛМК) с отметками о прохождении предварительного и периодических медосмотров. При первом приеме оформляется новая или переоформляется существующая за счет компании.

Есть ли пробный период?

Да, согласно ТК РФ, устанавливается пробный период (обычно 3 месяца, для руководителей — до 6 месяцев). Зарплата в период испытаний, как правило, соответствует штатному окладу (иногда без бонусной части/KPI до выхода на самостоятельную работу).

Можно ли устроиться студенту / пенсионеру?

Да, компания лояльна к соискателям без опыта (студенты, молодежь 18+) и к работникам предпенсионного/пенсионного возраста. Часто предлагаются графики с гибким расписанием или неполный рабочий день (например, уборщики, упаковщики, промоутеры).

Как проходит обучение новичков?

Практикуется система менторства («наставник — стажер»). Новичок работает пару смен с опытным сотрудником, изучает стандарты мерчандайзинга, кассовую дисциплину, правила приемки товара, санитарные нормы (SanPiN). Обучение оплачивается.

Резюме

Отдел кадров ГК «Титан» в Улан-Удэ — это хорошо организованная структура, обеспечивающая массовый и точечный набор персонала для большой розничной сети. Ключевые контакты для старта: телефон 8 (3012) -9-72-79 (доб. 625) и адрес центрального офиса ул. Дзержинского, д. *. Обязательным и бесплатным для соискателя этапом является медицинский осмотр, что подтверждает заботу компании о соответствии санитарным нормам и здоровье сотрудников.

Рекомендуем: Подготовить паспорт, СНИЛС и трудовую книжку (электронную) заранее, позвонить в HR-отдел для уточнения актуальных вакансий на конкретный магазин/склад рядом с вашим местом жительства и согласовать время собеседования.