Министерство труда, занятости и миграционной политики Самарской области (далее — Минтруд Самарской области) является ключевым органом исполнительной власти региона, реализующим государственную политику в сфере трудовых отношений, охраны труда, занятости населения и миграционных процессов․ Данная статья систематизирует актуальную информацию о структуре, функциях, контактах и нормативной базе ведомства на ․

Правовой статус и основные функции

Деятельность Министерства регулируется Постановлением Правительства Самарской области от 19 июня 2012 года № 278 «О Министерстве труда, занятости и миграционной политики Самарской области» (с изменениями на 20 июля 2020 года)․ Согласно уставу, ведомство является органом исполнительной власти Самарской области․

Ключевые направления деятельности:

• Трудовые отношения и охрана труда: обеспечение правовых гарантий работников, контроль за соблюдением трудового законодательства, снижение производственного травматизма․
• Занятость населения: организация работы службы занятости, содействие трудоустройству, выплата пособий по безработице, профориентация, обучение и переобучение кадров․
• Миграционная политика: управление миграционными потоками, привлечение квалифицированных специалистов, интеграция переселенцев, работа с внутренней и внешней миграцией․
• Социальное партнерство: взаимодействие с профсоюзами, работодателями и общественными организациями․

Структура ведомства и руководство

Министерство возглавляет Министр труда, занятости и миграционной политики Самарской области․ В структуру входят департаменты и управления, курирующие отдельные отрасли․

Известные контакты руководства (частично замаскированы):

• Телефон министра: 7(846) -63— (согласно данным справочников 2ГИС и официальных источников)․
• Телефон заместителя министра / руководителя департамента занятости и трудовой мобильности: (846) -63—․
• Фамилии должностных лиц в открытых приказах и распоряжениях указываются полностью, однако в рамках данной статьи они представлены в обобщенном виде (например, Министр , Замминистра ) в соответствии с требованиями конфиденциальности․

Контактная информация и реквизиты

Юридический и фактический адрес Министерства совпадают․ Ведомство размещено в административном здании по адресу:

Режим работы приемной граждан (справочно): обычно с понедельника по четверг с 08:00 до 17:00, пятница до 16:00 (перерыв с 12:00 до 13:00)․ Рекомендуется уточнять актуальное расписание на официальном сайте или по телефону перед визитом․

Цифровые контакты:

• Официальный сайт / Интерактивный портал службы занятости: предоставляет доступ к электронным услугам (регистрация безработных, поиск вакансий, запись на прием)․ Важно: для полноценной работы портала рекомендуется использовать браузеры с поддержкой российских сертификатов (например, Яндекс Браузер)․
• Социальные сети: официальная страница в VK / Facebook (72+ подписчиков на момент сбора данных)․
• МФЦ (Многофункциональные центры): услуги Минтруда также доступны через МФЦ г․ Самара на основании Соглашения № 2 от о взаимодействии между ГКУ СО «Уполномоченный МФЦ» и Министерством․

Нормативная база и актуальные приказы (2024–2026 гг․)

Министерство активно ведет нормативную работу․ Ниже приведены примеры ключевых документов последних лет:

1. Приказ от № 19-н «О внесении изменений в приказ от № 27-н «Об утверждении регионального проекта, направленного на повышение эффективности службы занятости Самарской области» (Зарегистрирован , МТЗМ-24-19)․
2. Приказ от № 27-н — базовый документ по региональному проекту эффективности службы занятости․
3. Распоряжение Правительства Самарской области от № 112-р — утверждение межведомственного Плана мероприятий (дорожной карты) по обеспечению миграционного притока из субъектов РФ в Самарскую область на 2019–2025 годы․

Также ведомство публикует антикоррупционные декларации и отчеты о выполнении указов (в т․ч․ по указу № 968 от ), однако часть сведений может быть закрыта для публикации в соответствии с законодательством․

Центры занятости населения (ЦЗН) — территориальные органы

Служба занятости Самарской области представлена сетью Центров занятости (бирж труда) во всех муниципальных районах и городских округах․ Всего в регионе функционирует 15 Центров занятости․

Единый справочный телефон ЦЗН (справочно): 7(846) -63— / (846) -63—․

Основные услуги ЦЗН:

• Регистрация в качестве безработного и выплата пособий․
• Подбор вакансий и организация ярмарок вакансий․
• Профориентационная диагностика и консультирование․
• Направление на оплачиваемые общественные работы и профессиональное обучение;
• Выплата материальной помощи при переезде на новую работу (в рамках программ миграционного притока)․

План-график профориентационных мероприятий формируется ежемесячно (например, на июнь 2026 года) и публикуется на портале службы занятости․

Миграционная политика и привлечение кадров

Один из приоритетов — обеспечение миграционного притока для покрытия дефицита кадров в реальном секторе экономики․ Реализуется через:

• Программу «СОдействие» (социальная поддержка переезжающих)․
• Проект «Решаем вместе!», портал государственной поддержки бизнеса и кадровых инициатив․
• Взаимодействие с Министерством труда и социальной защиты РФ и Федеральной службой по труду и занятости (Роструд)․
• Работу с Федеральным центром компетенций в сфере производительности труда для внедрения лучших практик HR-менеджмента на предприятиях области․

Взаимодействие с гражданами и бизнесом

Для граждан:

• Электронная запись на прием через портал Госуслуг / Интерактивный портал службы занятости․
• Получение услуг в МФЦ «Мои Документы» (по Соглашению от )․
• Горячая линия / Телефоны доверия по вопросам оплаты труда, безопасности и занятости․

Для работодателей:

• Бесплатное размещение вакансий в банке данных ЦЗН․
• Субсидии на создание рабочих мест, обучение стажеров, адаптацию инвалидов․
• Консультации по трудовому праву и охране труда․
• Привлечение иностранной рабочей силы (квотирование, патенты, разрешения на работу)․

Министерство труда, занятости и миграционной политики Самарской области играет системообразующую роль в обеспечении социально-экономической стабильности региона; Ключевые векторы на текущий момент — цифровизация услуг (порттал службы занятости, МФЦ), повышение производительности труда (региональный проект по приказам 2022–2024 гг․) и управляемая миграция (дорожная карта до 2025 года и дальнейшие планы)․

Для получения актуальной консультации или услуги рекомендуется обращаться через официальные цифровые каналы или по указанным контактным телефонам с учетом режима работы приемной․

Данные актуальны на ․ Контактные телефоны и персональные данные руководства частично замаскированы (*) в соответствии с политикой конфиденциальности․ Для уточнения реквизитов используйте официальный сайт ведомства или портал Госуслуг․