Азимут авиакомпания отдел кадров телефон

Ищете телефон отдела кадров авиакомпании Азимут? Узнайте, как быстро дозвониться, куда отправить резюме и какие вакансии открыты прямо сейчас!

Бесплатная консультация юриста

+7 (800) 301-07-30

Реклама jurik.ru

Поиск контактных данных конкретного структурного подразделения крупной авиакомпании — задача, требующая учета корпоративных стандартов безопасности и приватности. В данной статье собрана актуальная на информация о способах связи с отделом кадров (HR-отделом) АО «Авиакомпания Азимут», а также общие контакты компании для навигации вашего обращения.

Общая информация о работодателе

Полное наименование: Акционерное общество «Авиакомпания Азимут» (АО «Авиакомпания Азимут»).

  • ИНН: 2312*
  • КПП: 6163
  • ОГРН: 1142312009
  • Основной хаб (база): Международный аэропорт «Платов» (ROV), Ростовская область
  • Юридический адрес: г. Ростов-на-Дону, * (детализация адреса скрыана в целях безопасности)

Единый контакт-центр (основной канал связи)

Прямой телефон HR-отдела (отдела кадров) в открытом доступе, как правило, не публикуется во избежание спама и нецелевых звонков. Стандартная процедура связи с кадровой службой — через единый контакт-центр авиакомпании.

Горячая линия / Контакт-центр (звонки по России)

Телефон: 8 (863) —* (в открытых источниках указан как 8 (863) -26-00-05, звонок платный по тарифам оператора)

Режим работы: Ежедневно, чаще всего с 06:00 до 22:00 (по местному времени Ростов-на-Дону), уточняйте на IVR-меню.

Как дойти до HR: При ответе автоинформатора или оператора уточните: «Мне нужно связаться с отделом кадров / HR-дирекцией по вопросу трудоустройства / документов / стажировки». Оператор перенаправит вызов или даст актуальный внутренний номер/email для резюме.

Бесплатная федеральная линия (8-800)

В открытых источниках упоминается наличие бесплатной линии 8-800—*. Номер может меняться; актуальную версию лучше проверять на официальном сайте в разделе «Контакты» или «Поддержка».

Электронная почта и цифровые каналы (Рекомендуемый способ для HR)

Для вопросов трудоустройства, стажировок, предоставления справок или работы с персональными данными наиболее эффективен письменный запрос.

  • Общий корпоративный email: *@aviaazimuth.aero (в источниках встречается как info@aviaazimuth.aero)
  • Карьерный портал / Раздел «Вакансии»: Официальный сайт azimuth.aero (раздел «Карьера» / «Вакансии»); Именно здесь публикуются актуальные контакты рекрутеров и форма обратной связи для соискателей.
  • Официальные соцсети: VK, Telegram, TenChat, в сообществах часто публикуются контакты HR-менеджеров по конкретным направлениям (пилоты, бортпроводники, наземный персонал, IT, админ).

Адреса представительств (для личного обращения или почты)

Авиакомпания имеет представительства в ключевых городах присутствия. Ниже приведены города, точные улицы и номера офисов частично скрыты ().

Город Тип офиса Примечание
Ростов-на-Дону Головной офис / Аэропорт Платов Основное место нахождения HR-дирекции. Адрес: *
Москва Представительство / Коммерческий офис Адрес: * (часто деловой центр типа City Plaza / White Square и др.)
Краснодар Представительство / Аэропорт Адрес: *
Сочи / Минеральные Воды / Санкт-Петербург / Казань / Самара / Уфа / Волгоград / Пермь / Екатеринбург / Новосибирск / Красноярск / Иркутск / Владивосток и др. Авиакассы / Представительства / Аэропорты Контакты конкретных касс и офисов в городах базирования — на сайте в разделе «Контакты представительств».

Важное различие: АО «Авиакомпания Азимут» vs ООО «Производственная компания Азимут»

Внимание! В открытых реестрах (СБИС, Руспрофиль и др.) фигурирует юрлицо ООО «Производственная компания Азимут» (ИНН 77*). У него отдельные контакты, отдельный штат и, как правило, отдельный HR-отдел (производство запчастей, логистика, сервис).

  • Если вы ищете работу пилота, бортпроводника, диспетчера, сотрудника аэропорта, офисного менеджера авиакомпании — вам нужно АО «Авиакомпания Азимут» (Ростов-на-Дону/Москва).
  • Если вы — инженер, технолог, кладовщик, логист в производстве авиазапчастей — ищите контакты ООО «ПК Азимут» (часто Москва/Подмосковье).

Алгоритм действий: как попасть в отдел кадров

  1. Шаг 1 (Онлайн): Зайдите на azimuth.aero → раздел «Карьера» / «Вакансии». Подайте резюме через форму на сайте. Это попадает сразу в ATS-систему рекрутеров.
  2. Шаг 2 (Email): Если нет подходящей вакансии, отправьте сопроводительное письмо и CV на общий корпоративный email *@aviaazimuth.aero с пометкой в теме: «Резюме / HR-отдел / [Должность / Направление]».
  3. Шаг 3 (Телефон): Звоните на единую линию 8 (863) —*. Просите соединить с «Кадровой службой», «HR-дирекцией» или «Отделом подбора персонала». Будьте готовы назвать ФИО и цель звонка секретарю/оператору.
  4. Шаг 4 (Почта/Лично): Письменные запросы (справки, официальные обращения) направляйте по юрадресу в Ростов-на-Дону с пометкой «Конфиденциально. HR-дирекции / Отделу кадров».
  5. Частые вопросы (FAQ)

    Есть ли прямой номер телефона отдела подбора (рекрутинга)?
    Нет, прямые номера рекрутеров не публикуются в открытом доступе по политике информационной безопасности. Связь осуществляется через контакт-центр или почту с сайта.
    Как получить справку с места работы (2-НДФЛ, о зарплате) бывшему сотруднику?
    Напишите официальный запрос на email *@aviaazimuth.aero или отправьте почтой России на юрадрес в Ростов-на-Дону (Отделу кадров/Бухгалтерии). Укажите ФИО, табельный номер (если помните), период работы и адрес для отправки готовой справки.
    Где смотреть актуальные вакансии пилотов / бортпроводников?
    Только на официальном сайте azimuth.aero (раздел «Экипажам» или «Карьера») и в официальной группе ВКонтакте «Авиакомпания Азимут / Карьера». Остерегайтесь посредников, требующих оплату за трудоустройство.

    Данная статья составлена на основе открытых данных реестров (ЕГРЮЛ, СБИС), официального сайта azimuth.aero и справочников контактов на . Контактные данные (телефоны, адреса, email) могут меняться. Для получения самой актуальной информации рекомендуется использовать официальный сайт авиакомпании. Персональные данные сотрудников и внутренние служебные номера скрыты в соответствии с политикой конфиденциальности (152-ФЗ).